为贯彻落实张军院长提出的“讲政治、顾大局，促公正、提效率，重自律、强队伍”的总体要求，推进形成审判理念、机制、体系、管理“四个现代化”的工作布局，近日，梅里斯法院审管办联合执行局推出“六边形战士”考核法，以数据化信息化赋能审判管理，助力审判工作现代化。

根据审判质量指标体系和绩效考核机制，统筹抓好“管案”与“考人”，梅里斯法院审管办宋洋研究制作了“执行六边雷达图”，通过图表可一目了然的看到每一位法官的各项指标情况，对各个法官的优势指标、劣势指标进行对比，通过找差距、补短板，最大程度的实现六边形边框全满，推动“公正与效率”相统一。

审判管理重在精细化、落到位，“执行六边雷达图”的推出，改变了以往对数据问题大而化之、笼统分析的情况，增强了法官的数据意识和数据敏感性，科学、精准、及时的调整工作方法，促进审判质效的提升，这是梅里斯法院以科技助力审判管理的一次有益尝试。

解决“执行难”重中之重是建设一支现代化的执行队伍，“六边形战士”考核法已在梅里斯法院执行局初试行，力争率先培养一批具有数据思维、数据素养的“六边形战士”，进而在全院推广运用，使审判管理现代化发挥最大效能，形成梅里斯法院人人争做“六边形战士”的工作氛围。